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Andalucía recibirá una quinta parte de los 1.251 millones que el Gobierno destina al empleo

Es la comunidad autónoma que más dinero recibirá este año, un total de 270 millones.

el 05 sep 2014 / 22:47 h.

La ministra de Empleo y Seguirdad Social, Fátima Báñez, durante la rueda de prensa de este viernes. / EFE La ministra de Empleo y Seguirdad Social, Fátima Báñez, durante la rueda de prensa de este viernes. / EFE El Ministerio de Empleo y Seguridad Social destina a lo largo de  2014 270,82 millones de euros a Andalucía para las Políticas Activas  de Empleo. El total del fondos repartidos este año entre las  comunidades autónomas con competencias para la ejecución de estas  políticas asciende a 1.251,9 millones de euros. La asignación de los recursos se realiza en función de los  resultados obtenidos el año anterior. Para facilitar la estabilidad  en la prestación de los servicios de empleo, se ha apostado, de  acuerdo con las comunidades autónomas en Conferencia Sectorial, por  una transición gradual hacia la nueva cultura de evaluación que  condiciona el reparto de los fondos. Ya en 2013 se lanzó un primer piloto de distribución de fondos en  función de resultados: el 15 por 100 de los fondos repartidos el año  pasado estaban vinculados a los resultados de 2012. Posteriormente, se desarrollaron los indicadores que han servido  para medir el grado de cumplimiento de los objetivos del Plan Anual  de Política de Empleo 2013 y determinar la distribución de fondos  para 2014. Según estos criterios, en 2014 un 40 por ciento de los  fondos se ha condicionado a los resultados obtenidos; en 2015, esa  proporción ascenderá al 60 por ciento. En conjunto, el Consejo de Ministros ha aprobado este viernes un  amplio conjunto de medidas para impulsar las políticas de activación  para el empleo articulada a través de la Estrategia de Activación  para el Empleo, diseñada en coordinación con las comunidades  autónomas, con el objetivo de acelerar la transición del desempleo al  empleo mediante acciones más eficaces, así como para ofrecer a  trabajadores y empresas servicios de calidad. Igualmente, la ministra de Empleo y Seguridad Social ha presentado  al Consejo de Ministros sendos informes sobre la futura Cartera Común  de Servicios del Sistema Nacional de Empleo y sobre la próxima  reforma de la Formación Profesional para el empleo. La estrategia constituye el nuevo escenario plurianual para  vertebrar las actuaciones de los distintos Servicios Públicos de  Empleo bajo un paraguas de objetivos y principios de actuación  comunes, compatible con la flexibilidad en los instrumentos para su  consecución. El elemento más novedoso reside en una clara orientación de las  políticas en función de sus resultados, hasta tal punto que la  evaluación de los resultados condiciona la distribución de fondos de  ejercicios posteriores. Es un elemento de transformación de la  cultura de políticas de empleo y de modernización de los Servicios  Públicos de Empleo sin precedentes en nuestro país, sobre la base de  la coordinación y la colaboración entre las distintas  administraciones. La estrategia persigue entre sus objetivos comunes mejorar la  empleabilidad de los jóvenes y cumplir lo previsto por la Garantía  Juvenil; mejorar la empleabilidad de otros colectivos especialmente  afectados por el desempleo (desempleados de larga duración, mayores  de 55 años y beneficiarios del Prepara); mejorar la calidad de la  formación para el empleo; mejorar la vinculación entre políticas  activas y pasivas de empleo e impulsar el emprendimiento.

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