La huelga en los autobuses Casal puede quedar hoy definitivamente enterrada si la asamblea de trabajadores decide hoy aprobar la desconvocatoria del paro tras el acuerdo entre la Asociación Sindical de Conductores (ASC) y la empresa. El paro afectó a 13.500 usuarios de Gran Sevilla.
Sin embargo, la suspensión de los tres meses de huelga intermitente no significó hacer las paces con la empresa, sino seguir negociando con la amenaza de reactivar el conflicto. El acuerdo entre la empresa y ASC llegó el día 7 y hoy el guión marca que lo apruebe la asamblea, salvo sorpresas.
Reanudar el conflicto sumiría de nuevo en la incertidumbre a los usuarios de 15 líneas metropolitanas y cuatro del sistema de Tussam. Esperas en la parada de hasta dos horas y media por el incumplimiento de los servicios mínimos fueron tónica habitual durante el conflicto laboral, donde incluso se produjo un episodio de gran violencia al ser apedreado en marzo, durante el primer ciclo de huelgas, un autobús escolar cargado de niños; además de sucederse dos manifestaciones de vecinos (en Sevilla y Alcalá de Guadaíra) hartos de perder citas con el médico o incumplir con sus trabajos o exámenes.
De momento, según el secretario de ASC en Casal, Javier Marque, los trabajadores han conseguido una subida salarial del IPC más el 7%, lejos de su postura inicial de subir de 800 a 1.200 euros el sueldo base; aunque a cambio sí logran garantías de estabilidad laboral y de elevar a contratos fijos al 50% de la plantilla e incluso una salvaguarda para que no acabe en la calle el conductor que pierda todos sus puntos del carné de conducir.
Sorpresa . Sin embargo, Marque no las tiene todas consigo y ayer manifestó que la asamblea está lejos de estar controlada por el sindicato: "No sé lo que va a pasar", expuso. Y es que la asamblea ya tumbó el 27 de mayo la suspensión de la huelga -algo así como el armisticio previo a las conversaciones de paz- que pactaron y firmaron los dirigentes de ASC con la empresa Casal en presencia del mediador, un atónito delegado provincial de Empleo, Antonio Rivas.
Con este antecedente de desestabilización por sorpresa, el director de Casal, Luis Martín, recalcó ayer que la huelga, que ha provocado cuantiosas pérdidas a la empresa, está ya "desconvocada legalmente" tras la firma del acuerdo, de nuevo en presencia del delegado provincial de Empleo, el día 7 de este mes.
