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Laboral

Adelante pide una jornada laboral a 32 horas semanales

Incluye una batería de medidas para garantizar la corresponsabilidad social y la conciliación familiar, laboral y personal en Andalucía

15 jul 2020 / 15:57 h - Actualizado: 15 jul 2020 / 16:04 h.
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  • Una funcionaria. / Javier Díaz
    Una funcionaria. / Javier Díaz

El grupo parlamentario de Adelante Andalucía ha presentado este miércoles una proposición no de ley (PNL) para su debate en el Pleno del Parlamento que incluye una batería de medidas para garantizar la corresponsabilidad social y la conciliación familiar, laboral y personal en Andalucía, entre las que figura una propuesta para que el Gobierno central reduzca la jornada laboral a 32 horas semanales.

La portavoz adjunta de Adelante, Ángela Aguilera, ha presentado en rueda de prensa en el Parlamento junto a la diputada de la confluencia Ana Villaverde esta PNL, consultada por Europa Press, que plantea, entre otras cuestiones, que el Parlamento inste a la Junta a "aplicar políticas activas y efectivas que faciliten y fomenten la corresponsabilidad social y la conciliación personal, familiar y laboral de las mujeres por el cuidado de hijos, implicando en las mismas a los agentes sociales y a todas las instituciones públicas y privadas".

Desde Adelante también quieren con esta iniciativa que la Junta "fomente en la negociación colectiva (...) la adopción de cláusulas convencionales que faciliten la conciliación (...), corresponsabilizándose junto a las empresas de aquellos acuerdos relativos a complementos salariales que palíen o compensen la pérdida salarial por reducción de jornada por cuidado de hijos".

Otras demandas de Adelante en esta PNL dirigidas a la Junta pasan por incentivar a las empresas radicadas en la comunidad "la contratación de trabajadores para cubrir las excedencias o reducciones de jornada por cuidado de hijos de sus empleados"; por crear "un convenio con las entidades locales andaluzas para la adopción de un programa de incentivos fiscales" a firmas andaluzas que faciliten la conciliación, así como por facilitar a las trabajadoras autónomas "la reincorporación de su actividad tras una excedencia por cuidado de hijos, mediante ayudas directas que completen las bonificaciones a la cotización ya existentes hasta cubrir el 100% de las mismas durante los tres primeros años".

De igual modo, Adelante pide a la Junta en esta PNL que incorpore y consolide "como derechos de los empleados del sector público andaluz todas las medidas de flexibilización laboral para personas con menores de 14 años o personas en situación de dependencia a su cargo adoptadas en Andalucía con motivo del Covid-19"; que colabore con los ayuntamientos para fomentar la conciliación entre los empleados municipales, así como que, a la hora de contratar en la administración autonómica, se dé "preferencia en la adjudicación a empresas que en sus planes de igualdad incluyan medidas específicas destinadas a facilitar la conciliación".

En esa línea, Adelante quiere que se establezca "un certificado de responsabilidad social que impida a la Junta de Andalucía la contratación con aquellas empresas que no respeten los derechos de las trabajadoras, que no garanticen la conciliación laboral o familiar", así como que el Gobierno andaluz avance "decididamente hacia la universalización de la educación infantil de cero a tres años, gratuita y de calidad", y que inste al Ejecutivo central a una "reducción de la jornada laboral a 32 horas semanales para favorecer la conciliación".

Consecuencias de la pandemia

Para defender la iniciativa, tanto Ángela Aguilera como la portavoz de Adelante en la comisión de Igualdad, Ana Villaverde, han expuesto que la pandemia por el Covid-19 ha tenido dos consecuencias, además de la sanitaria, la crisis económica y una crisis de los cuidados.

Sobre esto último, han sostenido que el cierre de los centros educativos y la ausencia de cuidados por parte de los abuelos para atender a los menores "ante la falta de medios públicos", ha provocado "una situación espantosa para las mujeres en sus casas, con un aumento del trabajo doméstico y de los cuidados sin el que es imposible la vida".

Por eso, exigen a la Junta que se ponga "manos a la obra" con medidas de conciliación porque, de lo contrario, "el coste de la pandemia para las mujeres va a ser muy alto", dado que, "o aumenta el trabajo en la casa, la necesidad de cuidar a dependientes, o bien, si se mira al empleo, hablamos de un trabajo mal remunerado", en lo concerniente a los puestos que se dedican al cuidado de las personas y que, en su mayoría, son ocupados por mujeres.

Aguilera ha lamentado que la Junta "no hace nada" ante esta situación porque "no atiende lo que no se quiere reconocer", mientras ha insistido en que las tareas de cuidados "tienen que ser compartidas y el Gobierno tiene que propiciarlo" y no seguir "en la inopia".


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