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Economía

Herrero acepta el ascenso y no batallará con Díaz Ferrán

Al final, dijo sí. Santiago Herrero ha aceptado el ascenso que le planteó Gerardo Díaz Ferrán para que no presentara su candidatura alternativa a la presidencia de la CEOE. A cambio de un relevante papel en el diálogo social, el patrón andaluz habría renunciado a aspirar, por segunda vez, a ese cargo.

el 15 sep 2009 / 22:31 h.

Al final, dijo sí. Santiago Herrero ha aceptado el ascenso que le planteó Gerardo Díaz Ferrán para que no presentara su candidatura alternativa a la presidencia de la CEOE. A cambio de un relevante papel en el diálogo social, el patrón andaluz habría renunciado a aspirar, por segunda vez, a ese cargo.

Santiago Herrero es ya el nuevo presidente de la Comisión de Relaciones Laborales de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), después de que ayer tanto la Junta Directiva como el Comité Ejecutivo de la patronal nacional le nombraran por unanimidad, a propuesta del presidente de la misma, Gerardo Díaz Ferrán.

De esta manera, Santiago Herrero dice adiós a optar a la presidencia de la CEOE y disputársela a Díaz Ferrán, quien, como ya adelantó este periódico, recibió el ofrecimiento de ocupar ese cargo pero a cambio de desistir de su empeño de aspirar, por segunda vez, a la presidencia de los patronos españoles.

Fuentes empresariales indicaron ayer miércoles que "ésta es la interpretación correcta", aunque el máximo responsable de la CEA no ha dicho ésta boca es mía. En la reunión de ayer de la cúpula patronal nacional, y según las fuentes, Santiago Herrero recibió los elogios de su -al menos hasta ahora- contrincante por su contribución en los pactos de concertación social en Andalucía, experiencia que cabe aprovechar para la interlocución estatal entre empresarios, sindicatos y Gobierno.

Asimismo, la Junta Directiva de la CEOE acordó abrir el periodo electoral que culminará el próximo 2 de abril con las elecciones a la presidencia y a los vocales de las Juntas Directivas Territorial y Sectorial. Según los estatutos de la organización, la apertura del proceso ha de hacerse 40 días antes (se cumplen a final de la próxima semana).

La CEOE comunicará a cada organización miembro de pleno derecho la composición inicial de la Asamblea General para el próximo periodo, acordada previamente en Junta Directiva, especificando el número de representantes que a cada una de ellas haya sido designado. ¿Más peso para la patronal andaluza?

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